LU-Fokus-Leserumfrage: Mitarbeitersuche

Wie stellt sich die aktuelle Mitarbeiter-Situation in den Lohnunternehmen dar? Das haben wir unsere Fokus-Gruppe gefragt.
Mehr als ein Drittel der befragten Lohnunternehmen hat zwischen sechs und zehn festangestellte Mitarbeiter. (Grafik: lue)

In regelmäßigen Abständen befragen wir eine feste Gruppe von Lohnunternehmern zu aktuellen Themen rund um die Branche. Dabei handelt es sich aufgrund der Teilnehmerzahl nicht um eine repräsentative Umfrage. Dennoch zeigen die Aussagen interessante Tendenzen, da es sich um Unternehmen aus allen Teilen Deutschlands mit unterschiedlichen Dienstleistungsschwerpunkten und verschiedenen Betriebsgrößen handelt. Bei unserer jüngsten Umfrage stand das Thema Mitarbeiter auf der Agenda – ein Dauerbrenner, wie uns von unseren Lesern immer wieder gespiegelt wird. 
Die erste Frage, die wir gestellt haben, zielte auf die Anzahl der Mitarbeiter in den Lohnunternehmen ab. Die größte Gruppe mit ca. 1/3 der Betriebe beschäftigt sechs bis zehn Festangestellte (siehe Grafik 1). Darauf folgt mit ca. 23 % die Gruppe mit 21 bis 50 Mitarbeitern. 19 % der Lohnunternehmer, die geantwortet haben, hat elf bis 20 Mitarbeiter angestellt. Immerhin knapp 9 % unserer Betriebe aus der Fokusgruppe beschäftigt mehr als 50 Personen. Mit knapp 5 % ist die Gruppe der Betriebe besetzt, die bis zu zwei Beschäftigte fest angestellt hat.

Viele bilden aus

Der Anteil an Ausbildungsbetrieben liegt bei unseren Befragten recht hoch bei über 76 %. 37 % davon bilden derzeit einen Auszubildenden aus, 18 % zwei und knapp 31 % drei. Immerhin knapp 12 % bilden sogar mehr als drei Azubis aus. Bei den Ausbildungsberufen standen mehrere zur Auswahl, denn es gibt Betriebe, die durchaus in mehreren Berufsbildern ausbilden. 2/3 der Nennungen entfiel auf die Fachkraft Agrarservice. In 19 % wurde von den Teilnehmern die Ausbildung zum Landwirt genannt, bei 5 % der Mechatroniker. Bei 10 % der Antworten fiel die Wahl auf „sonstige Berufe“.
In 57 % der Betriebe, die an der Umfrage teilgenommen haben, gibt es eine zweite Führungsebene. Wir wollten auch wissen, ob die Betriebe aktuell Agrarservicemeister beschäftigen. 47 % antworteten auf diese Frage mit „Ja“.

Bei der Mitarbeitersuche spielt Social Media mittlerweile die größte Rolle. (Grafik: lue)

Bis zu fünf freie Stellen

62 % der Betriebe, die an der Umfrage teilgenommen haben, sind derzeit auf Personalsuche. Die Anzahl der freien Stellen pro Betrieb reicht dabei von einer bis zu fünf. Bei der Frage, in welchen Bereichen gesucht wird, stechen Mitarbeiter für die Maschinenbedienung und für die Werkstatt mit jeweils ca. 30 % der Nennungen am meisten hervor. Stark gesucht sind mit 23 % auch Lkw-Fahrer. Personal fürs Büro wurde mit 10 % der abgegebenen Stimmen genannt.
Die Mitarbeitersuche erfolgt heute überwiegend über die Social-Media-Kanäle (siehe Grafik 2). Diese erhielten 35 % der Nennungen bei der Frage, wie die Mitarbeiterakquise in den Betrieben durchgeführt wird. Danach folgt mit 24 % die firmeneigene Homepage und mit 12 % Online-Anzeigen. Internet-Jobbörsen spielen mit 4 % eine untergeordnete Rolle, genauso wie das Stellenangebot über Anzeigen in Zeitungen mit 6 %. Von 11 % der Antwortenden wurde das direkte Abwerben genannt.

Wir danken den Lohnunternehmen, die an der Umfrage teilgenommen haben, für Ihre Unterstützung! Wenn auch Sie an diesen LU-Fokus-Umfragen teilnehmen möchten, dann melden Sie sich bitte unter +49 5132 859146 oderluetzen@beckmann-verlag.de.

Björn Anders Lützen